四川农业大学怎么样？好不好就业呢？
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学院师资力量雄厚、学科队伍结构合理、科研成果显著：现有在职教职工74人，教授21人、副教授18人。其中博士生导师14人，硕士生导师38人;新世纪国家“百千万人才工程”国家级人选1人;教育部新世纪优秀人才支持计划2人;四川省学术和技术带头人7人，学术和技术带头人后备人选16人;四川省有突出贡献的优秀专家5人;享受国务院政府特殊津贴专家5人。
老师点评：学校的师资力量雄厚、学科队伍结构合理、科研成果显著，教师的教学能力强，教学水平高的，所以，学校的教学质量好。
四川农业大学所获荣誉七五”共获奖82项(次)，其中部省级以上奖励69项(次);“八五”共获奖87项(次)，其中部省级以上奖励58项(次);“九五”共获奖67项(次)，其中部省级以上奖励48项(次);“十五”共获奖55项(次)，其中部省级以上奖励42项(次)。78年以来，全校共取得科研成果534项，获奖441项(次)，国家和部省级奖励351项(次)。其中国家发明一等奖2项、二等奖2项、三等奖1项;国家自然科学奖二等奖1项;国家科技进步二等奖10项、三等奖5项;全国科学大会奖5项;部省级特等奖4项、一等奖36项(次)、二等奖71项(次)、三等奖152项(次)。经过32年努力，四川农业大学“育种攻关课题组”培育了一大批水稻、小麦、玉米和薯类等作物的创新性品种及其配套栽培技术，使四川省的小麦、玉米和水稻的平均产量比攻关课题开始前的1979年分别增产了98%、82%和55%。
老师点评：学校办学以来，全校共取得科研成果534项，获奖441项(次)，所以，能够看出学校的办学实力还是不容小觑的，学校的教学科研能力还是很强的 。
四川农业大学就业情况介绍学校设有就业指导中心
1、负责本校毕业生的资格审查、数据采集，及时向四川省教育厅报送毕业生生源情况、就业方案及就业统计数据。
2、通过开设就业指导课，举办就业指导报告会，开展就业指导活动等方式对学生进行就业指导。
3、负责就业政策的宣传，就业信息的收集、整理与发布。
4、负责用人单位的接待，组织校园招聘会、双选会，积极向用人单位推荐毕业生。
5、引导毕业生面向基层和中小企业就业，负责三支一扶、教师特岗计划、一村一名大学生计划、选调生等特设项目的宣传、推荐与组织工作。
6、充分利用就业信息网、就业短信平台、LED显示屏，积极推进就业工作信息化建设。
7、大力拓宽毕业生就业渠道，广泛建立就业实践基地，加强就业市场建设。
8、负责创业基金的管理，指导学生进行创业项目的申报，开展创业教育。
9、监督、管理毕业生就业协议，编报毕业生就业方案，办理毕业生派遣、改派手续。
10、负责全校本科生档案管理、寄送与查询。
11、开展毕业生工作考核与就业先进评选，积极完善就业工作激励机制。
12、适时开展毕业生质量跟踪调查工作。
知名企业家
陈育新 华西希望集团老总
刘永刚 世界第三大维生素公司安迪苏亚太区技术经理(兼任南京大学教授)
鱼鳞 成都大地公司老总
刘永钢 ADISSEO公司
曾武 四川国栋集团
周悦 方正集团西南区总经理
郭黔龙 龙威房产集团
老师点评：学校为了帮助学生更好地实现就业，学校设立就业指导中心，主要是开展毕业生工作考核与就业先进评选，积极完善就业工作激励机制。